Santiago Matías, conocido como Alofoke, dirigió un fuerte reclamo al doctor Nastra por la manera en que, según sus declaraciones, se estarían desarrollando algunos temas dentro de su programa
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. El empresario planteó que las conversaciones deben abordarse completas, sin dejar asuntos pendientes para continuarlos después en una plataforma personal.
El punto central de su queja fue precisamente ese: considera que quienes participan en el espacio deben agotar los temas allí
. Desde su posición, no corresponde reservar parte del contenido con la intención de trasladarlo a otro proyecto y desarrollarlo por separado.
Durante su intervención, Alofoke le expresó a Nastra que, si prefiere concentrarse en su propia plataforma, puede tomar ese camino.
También señaló que su compañero ya cuenta con un proyecto independiente y tiene suficiente crecimiento como para continuar trabajando por su cuenta.
Sin embargo, esas palabras estuvieron acompañadas de una condición sobre la dinámica del equipo. Matías manifestó que
los temas deben hacerse bien y completarse, planteando incluso la posibilidad de que todos se marchen si no existe disposición para trabajar bajo ese criterio.
Una de las expresiones más fuertes de su intervención fue que no quiere tener un “enemigo” dentro de su edificio rojo. Esa frase elevó el tono del reclamo y dejó ver la importancia que atribuye a la confianza entre quienes comparten su espacio de trabajo.
Sus declaraciones colocan sobre la mesa una diferencia acerca de cómo combinar la participación en un programa
colectivo con el crecimiento de proyectos personales. El señalamiento apunta tanto al manejo del contenido como al compromiso que espera de sus colaboradores.
Por lo relatado, no queda establecido que exista una salida definitiva del doctor Nastra. Tampoco se incluye su respuesta
a estos planteamientos. Para conocer el alcance del intercambio, hará falta escuchar ambas posiciones y distinguir el reclamo de cualquier decisión posterior.