El comunicador Alberto Vargas encendió el debate en redes sociales tras salir públicamente en defensa de Manauri, luego de la situación que se generó en torno a su
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salida y los señalamientos hechos dentro del entorno de Alofoke Media. Vargas no se guardó nada y envió un mensaje claro y directo a Santiago Matías, CEO del grupo.
Durante sus declaraciones, Alberto Vargas expresó que los empleados que trabajan bien y aportan a una empresa no deben ser expuestos ni maltratados en público,
independientemente de las diferencias internas que puedan existir. Según él, los conflictos laborales deben resolverse puertas adentro, con respeto y comunicación.
“Cuando una persona ha dado resultados, se le reconoce, no se le humilla delante de todo el mundo”, afirmó Vargas
, dejando claro que su postura no es atacar a Alofoke, sino defender principios básicos de liderazgo y trato humano.

Vargas destacó que Manauri fue una pieza importante dentro del proyecto y que, más allá de los desacuerdos, merecía un trato más digno. Para él, la forma en que
se manejó la situación envía un mensaje equivocado a quienes forman parte de la industria de la comunicación.
El comunicador también hizo un llamado a reflexionar sobre el poder que tienen las plataformas digitales
y cómo una crítica pública puede afectar no solo la carrera, sino la vida personal de un trabajador. “El jefe marca el tono. Si el líder respeta, el equipo también respeta”, añadió.
Las declaraciones de Alberto Vargas generaron reacciones divididas: algunos apoyan su postura, mientras otros consideran que Santiago Matías tiene derecho a expresar

su versión. Lo cierto es que el debate sobre el respeto laboral y el manejo público de los conflictos quedó nuevamente sobre la mesa.
